X
   
 
    • انتخاب دکتر دیواندری به عنوان مدیرعامل بانک پارسیان

      انتخاب دکتر دیواندری به عنوان مدیرعامل بانک پارسیان

      در پی استعفای آقای علی سلیمانی شایسته از مدیرعاملی بانک پارسیان، اعضای هیئت مدیره بانک پارسیان در جلسه مورخ 9/10/92 ضمن تقدیر از زحمات و تلاش های آقای شایسته طی سه دوره مدیریت بانکی وی، با استعفای ایشان موافقت بعمل آورد و به اتفاق آراء آقای دکتر علی دیواندری را به سمت مدیرعامل بانک پارسیان و همزمان آقای غلامرضا سلیمانی امیری را به عنوان رییس هیات مدیره بانک پارسیان برگزید.

       

      در پي استعفاي آقاي علي سليماني شايسته از مديرعاملي بانک پارسيان، اعضاي هيئت مديره بانک پارسيان در جلسه مورخ 9/10/92 ضمن تقدير از زحمات و تلاش هاي آقاي شايسته طي سه دوره مديريت بانکي وي، با استعفاي ايشان موافقت بعمل آورد و به اتفاق آراء آقاي دکتر علي ديواندري را به سمت مديرعامل بانک پارسيان و همزمان آقاي غلامرضا سليماني اميري را به عنوان رييس هيات مديره بانک پارسيان برگزيد.

      آقاي دکتر ديواندري داراي دکتراي مديريت استراتژيک و درجه استادي دانشگاه است که پيش از اين سمت مديرعاملي بانک ملت را عهده دار بوده و از مديران خوشنام و پيشرو در صنعت بانکداري کشور محسوب مي شود.

      شايان توجه است؛ آقاي شايسته،مديرعامل پيشين بانک پارسيان بدليل تجربه و توان بانکي، همچنان به عنوان عضو غيرموظف هيات مديره بانک پارسيان خواهد بود. همچنين يادآور مي شود، در زمان مديرعاملي ايشان، بانک پارسيان به سمت جوان گرايي سوق يافت و توانست با حفظ پيشگامي در عرصه بانکداري و تنوع بخشي و توسعه خدمات بانکداري الکترونيک، افتخارات ارزنده اي را در عرصه  ملي و جهاني کسب کند.  ايستادن بر سکوي نخست بانک هاي کشور در شاخص درآمد و فروش براي چهار سال پياپي بر اساس رتبه بندي IMI100،  کسب رتبه اول ميان بانک هاي خصوصي کشور و سيزدهمين موسسه اسلامي جهان بر اساس شاخص دارايي هاي منطبق بر شريعت  از سوي نشريه بنکر، برترين بانک ايران در بازدهي سرمايه ( شاخص عملکرد نسبت سود به سرمايه) در رتبه بندي 1000 بانک برترجهان توسط رتبه بندي Banker و همچنين برترين بانک اسلامي ايران و برترين بانک ايران در بانکداري خرد، براساس رتبه بندي2013 نشريه بين الملليThe Asset  گوشه اي از درخشان ترين دستاوردهاي زمان تصدي آقاي شايسته در سمت مديرعاملي بانک طي 7 سال گذشته است.

      .